Archivo:Practicas antisindicales en Chile empresas sancionadas.png
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Resumen
La legislación laboral establece un catálogo de conductas prohibidas (artículos 289 y 403 del Código del Trabajo), pero la jurisprudencia ha establecido que esta lista no es taxativa (es un numerus apertus), lo que significa que el juez puede sancionar cualquier acto que vulnere la actividad sindical, incluso si no está escrito literalmente en la ley
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| actual | 19:35 1 abr 2026 | | 1536 × 2752 (5,56 MB) | Admin (discusión | contribs.) | La legislación laboral establece un catálogo de conductas prohibidas (artículos 289 y 403 del Código del Trabajo), pero la jurisprudencia ha establecido que esta lista no es taxativa (es un numerus apertus), lo que significa que el juez puede sancionar cualquier acto que vulnere la actividad sindical, incluso si no está escrito literalmente en la ley |
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