¿Qué ocurre si un trabajador hace uso de una licencia médica durante el período de preaviso de término de contrato por necesidades de la empresa?

“Las necesidades de la empresa, establecimiento o servicio, facultan al empleador a poner término al contrato frente a una necesidad empresarial, como las derivadas de la racionalización o modernización de los servicios, bajas en la productividad, cambios en las condiciones del mercado o de la económica, que hagan necesaria la separación de uno o más trabajadores”. (Gamonal, 2021).

En caso de que, durante el período de preaviso de despido por necesidades de la empresa notificado por el empleador, el trabajador haga uso de una licencia médica —independientemente de su causa u origen—, el cómputo de dicho plazo se interrumpe. Una vez finalizado el período de reposo prescrito en la licencia, se reanuda el conteo del plazo.